【ブルアカ】指名手配の効率的な攻略方法

ブルアカの「指名手配」を効率的に攻略したい先生向けに、最新情報とおすすめ編成をまとめました。

指名手配とは？

指名手配は、キャラのスキルレベル上げに必要なアイテムが入手できるステージです。

ドロップ率は高くありませんが、毎日コツコツ集めることが重要です。

ステージごとに獲得できる報酬が決まっているので、欲しい素材が落ちるステージを重点的に周回しましょう。

また、指名手配をクリアすると「指名手配コイン」を入手できます。

指名手配コインは、特定の学園のBDやノート、オーパーツとの交換が可能です。

ただし、交換レートは高く、数にも限りがあるため、どうしても数が足りない場合の選択肢として考えましょう。

指名手配の解放条件

指名手配は、任務3-1をクリアすると解放されます。

ロビーの「お仕事」から「指名手配」を選択すると、依頼を受けられます。

指名手配の攻略ポイント

• エリアごとの学園ボーナスを活かす

同じ学園のキャラを編成すると、能力ボーナスが付与されます。

4人まで編成すると最大効率になり、250%のボーナスを得られます。

• 全ステージで爆発タイプが有利

指名手配は全ステージで軽装備の敵が多いため、爆発タイプが有効です。

爆発タイプかつ学園効果の対象キャラは、採用優先度が高いです。

• 難度G以降は貫通タイプもおすすめ

難易度G以降は重装甲の敵が出現するため、1～2人貫通タイプのキャラを編成しておくと、道中の雑魚敵処理が少し楽になります。

• 恐怖や気絶、挑発持ちで敵スキルを妨害する

ボスのスキルは、「恐怖」や「挑発」、「気絶」といった状態異常で妨害できます。

敵のスキル発動前に状態異常を付与して、被ダメージを抑えましょう。

指名手配のおすすめキャラと編成

ハイウェイのおすすめ編成

ゲヘナのキャラを4人配置することで、250%の学園ボーナスを狙いましょう。

砂漠の線路のおすすめ編成

トリニティのキャラを4人配置することで、250%の学園ボーナスを狙いましょう。

校舎のおすすめ編成

アビドスのキャラを4人配置することで、250%の学園ボーナスを狙いましょう。

まとめ

この記事では、ブルアカの指名手配の効率的な攻略方法について解説しました。

今回の記事を参考にして、指名手配を攻略しましょう。

よくある質問

指名手配について

• Q: 指名手配とは何ですか？
  • A: キャラクターのスキルレベル上げに必要なアイテムを入手できるステージです。
• Q: 指名手配はいつ解放されますか？
  • A: 任務3-1をクリアすると解放されます。
• Q: 指名手配ではどんなアイテムが手に入りますか？
  • A: スキルレベル上げに必要な素材の他、「指名手配コイン」が入手できます。
• Q: 指名手配コインは何に使えるのですか？
  • A: 特定の学園のBDやノート、オーパーツと交換できます。
• Q: 指名手配は毎日挑戦できますか？
  • A: はい、毎日挑戦できます。

攻略について

• Q: 指名手配を効率的に攻略するコツは？
  • A: エリアごとの学園ボーナスを活かし、爆発タイプ（難易度G以降は貫通タイプも）のキャラを中心に編成し、敵のスキルを妨害することが重要です。
• Q: 学園ボーナスとは何ですか？
  • A: 同じ学園のキャラを編成すると、能力ボーナスが付与されるシステムです。4人編成で最大の250%ボーナスを得られます。
• Q: なぜ爆発タイプが有利なのですか？
  • A: 軽装備の敵が多いステージ構成のため、爆発タイプが有効です。
• Q: 貫通タイプはいつ編成すれば良いですか？
  • A: 難易度G以降の重装甲の敵が出現するステージで、道中の雑魚敵処理を楽にするために編成すると良いでしょう。
• Q: 敵のスキルはどのように妨害できますか？
  • A: 「恐怖」や「挑発」、「気絶」といった状態異常で妨害できます。
• Q: おすすめのキャラは？
  • A:
    • 全ステージ：ツバキ、セリナ、ハレ、ヨシミ、ヒビキ
    • ハイウェイ：アル、ヒナ、ムツキ、アカリ、シュン
    • 砂漠の線路：コハル、アズサ、ヒフミ、スズミ、チセ
    • 校舎：シロコ、ホシノ、セリカ、シグレ、スミレ などがおすすめです。

編成例について

• Q: おすすめの編成例はありますか？
  • A:
    • ハイウェイ：ゲヘナのキャラ4人
    • 砂漠の線路：トリニティのキャラ4人
    • 校舎：アビドスのキャラ4人 がおすすめです。

その他

• Q: 指名手配で詰まってしまったら？
  • A: キャラを育成したり、編成を見直したり、攻略動画を参考にしたりするのがおすすめです。